Banco Credicoop - Mes de la mujer
Un encuentro para debatir y crecer
El jueves último se llevó a cabo una jornada de capacitación y debate en la sede de Villa María del Banco Credicoop. Particularmente, analizaron el rol de la mujer en el mundo laboral y la segregación que aún subsisteEn el marco del mes de la mujer, se llevó a cabo un encuentro en la sede local del Banco Credicoop, donde participaron mujeres de distintas entidades y empresas que forman parte de la comisión de asociados de la entidad crediticia.
En la oportunidad, la secretaria de Capacitación, Liliana Costabello, habló sobre la realidad laboral de las mujeres.
Comenzó con lo que se conoce como “paredes de cristal” o segregación horizontal. “Las mujeres son mayoría en los sectores de servicio doméstico (97,2%), salud (72,3%) y educación (71,5%)”, que son los sectores con empleos peores pagos y con mayor informalidad.
El otro aspecto analizado es el que se conoce como “techo de cristal” o segregación vertical. Esto representa que, en un porcentaje menor, las mujeres llegan a cargos directivos.
También analizaron la carga horaria que tiene el género femenino en tareas no remuneradas, como el cuidado de la familia. “Es casi el doble de tiempo que ellas dedican a esta actividad en relación con los varones”.
También abordaron la cuestión de ingresos, dado que las mujeres tienen un salario inferior al promedio. Mientras que la media del ingreso en Argentina es de 649 mil pesos, la media de los varones asciende a 755 mil pesos, y la de las mujeres a 546 mil pesos.
Pese a ese panorama, elaboraron una reseña histórica que permite vislumbrar que, aunque lentamente, se avanza en la conquista de derechos.
La línea de tiempo inició con la conquista de derechos civiles en Argentina (1926), pasando por la posibilidad del sufragio (1947) y la realización del primer encuentro de mujeres cooperativistas de 1973.
La gerenta de la sucursal, Laura Daher, valoró la participación de la mujer en espacios cooperativos, como es el banco, e instó a generar encuentros para seguir debatiendo sobre la realidad del género en el mundo del trabajo.
